Förstagångs ansökan

Ingår i tjänsten: 

• Kostnadsfri förhandsbedömning (läs mer)
• Rådgivning för bästa väg framåt
• Granskning av jobbannonsen
• Informera parterna om nödvändiga dokument
• Granskning av underlag
• Framtagning av anställningserbjudande
• Granskning av anställningsavtal
• Kommunikation med berörd fackförbund
• Ansöka om arbetstillstånd hos Migrationsverket
• Uppföljning hos Migrationsverket fram till ett beslut.

GRUNDLÄGGANDE VILLKOR:

• Arbetsgivaren: Det anställande företaget har en god historik utan avslag på arbetstillstånd.
• Arbetstagaren: Arbetstagaren har aldrig ansökt om tillstånd av något slag i Sverige (arbetstillstånd, uppehållstillstånd, asyl etc.)

Förlängning

Ingår i tjänsten: 

• Alla punkter i "Ny ansökan" 
• Granskning av anställningshistoriken (löner, skatter, försäkringar etc.) för att säkerställa att kraven har uppfyllts.

GRUNDLÄGGANDE VILLKOR:

Den anställde är i Sverige med arbetstillstånd och det är snart dags att förlänga det. Om den anställde har arbetat i Sverige i 4 år är det troligt att den anställde även kvalificerar sig för permanent uppehållstillstånd.

Permanent uppehållstillstånd (PUT)

Ingår i tjänsten: 

• Alla punkter i "Förlängning"
• Utvärdering av om kraven för PUT är uppfyllda.

GRUNDLÄGGANDE VILLKOR:

• PUT-tjänsten går ihop med tjänsten för Förlängning och priset läggs till tjänsten för Förlängning. 
• Den anställde är i Sverige med arbetstillstånd och det är snart dags att förlänga det. Om den anställde har arbetat i Sverige i 4 år är det troligt att den anställde även kvalificerar sig för permanent uppehållstillstånd.

Byte av arbetsgivare/tjänst

Ingår i tjänsten: 

• Alla punkter i "Förlängning" 
• Utvärdering av om den nya arbetsgivaren och anställningsavtalet uppfyller kraven.

GRUNDLÄGGANDE VILLKOR:

• Arbetstagaren är i Sverige med arbetstillstånd och arbetar för en annan arbetsgivare under de första 24 månaderna.
• Eller så överväger den anställde att byta befattning (yrke) inom samma företag.
• Under vissa omständigheter krävs inte en ny ansökan, och priset för tjänsten kan bli lägre. 

Statusbyte (student)

Ingår i tjänsten: 

• Alla punkter i "Förlängning" 
• Utvärdering av om arbetsgivaren, den anställde (studenten) och anställningsavtalet uppfyller kraven.

GRUNDLÄGGANDE VILLKOR:

• Byt från någon form av tillstånd till arbetstillstånd. Det främsta exemplet är en student vid en högskola i Sverige som avslutat sina studier och blivit erbjuden arbete. 

Specialister (ICT, Blåkort)

Intra-Corporate Transfer (ICT):
Flytta personal inom samma internationella företag.

EU Blåkort
För högt kvalificerade specialister. Syftet med det blå kortet är rörlighet inom EU.

Ingår i tjänsten: 

• Alla punkter i "Ny ansökan" 
• Utvärdering av om kraven för ICT eller Blåkortet är uppfyllda.

Medsökande familjmedlemmar

• Make/maka eller livspartner
• Barn under 21 år

Ingår i tjänsten: 

• Granskning av alla identitetshandlingar (pass, födelsebevis etc) och relationsbevis (vigselbevis etc). 
• Genomgång av huvudsökandes levnads- och ekonomiska förutsättningar (försörjningskravet) för att ta familjen till Sverige (lön, boende etc). 

Ansökningsavgifter till Migrationsverket

• Avgifterna till Migrationsverket är undantagna från moms. 
• Vi lägger till avgiften på fakturan och betalar den vidare till Migrationsverket när vi skickar in ansökan/ansökningarna för din räkning. 
• Sökande har olika avgifter (huvudperson, partner, barn).

Avgifter

Ansökningsavgifter till Migrationsverket. Ingen moms tillkommer på dessa avgifter: 

• HUVUDSÖKANDE 2 200 SEK
• MEDSÖKANDE VUXNA 1 500 SEK
• MEDSÖKANDE BARN 750 SEK / BARN